Partecipa al movimento per il cambiamento.

Riteniamo che l’azienda debba svolgere un ruolo fondamentale nell’intraprendere delle azioni riguardo ai problemi ambientali, sociali e sanitari che il nostro mondo si trova ad affrontare. Siamo parte di un movimento per il cambiamento e siamo qui per fare la differenza.


Responsabilità ambientale

Ci impegniamo a identificare e sostenere scelte più sostenibili per ridurre il nostro impatto sull’ambiente.

  • Immagine di una mano che sostiene una piantina

    Il nostro impegno

    Dalla produzione ai centri di distribuzione ai nostri centri di servizi condivisi, stiamo identificando modi per sostituire, ottimizzare e creare processi che ci aiuteranno a eliminare gli sprechi e ridurre le nostre emissioni di carbonio.

  • immagine di 3 frecce in cerchio, per rappresentare il riciclo

    Gestione dei rifiuti

    Nel 2020 sono state riciclate oltre 200 tonnellate, di cui 5,4 tonnellate erano rifiuti elettrici ed elettronici.

  • Immagine di una lampadina con una foglia all’interno

    Impronta di carbonio

    Dal 2018 abbiamo ridotto di oltre il 18% l’impronta di carbonio dei nostri edifici, che occupano una superficie di circa 116 mila metri quadrati, con una conseguente riduzione delle emissioni di CO2 pari a 2000 tonnellate.*

    *Stima ricavata dalle stime delle emissioni di gas a effetto serra degli edifici commerciali eseguite con gli strumenti dell’EPA (Agenzia statunitense per la protezione dell’ambiente).

La nostra tecnologia e l’ambiente


Responsabilità sociale

Sosteniamo le cause sociali e restituiamo alle comunità in cui viviamo e lavoriamo. Ci opponiamo a qualsiasi forma di traffico di esseri umani e di lavoro forzato. 

  • 3D Systems Gives Back

    È importante per noi offrire un contributo positivo alla società e alle comunità in cui lavoriamo e viviamo. Incoraggiamo espressamente e con passione i dipendenti a sostenere i programmi della comunità e a condividere la loro voce nelle questioni sociali in linea con i valori della nostra azienda. 

    Il nostro 3D Systems Gives Back è un programma di volontariato in cui i nostri siti di tutto il mondo scelgono un’attività no-profit o di servizio alla comunità per fare volontariato. Per ampliare ulteriormente il nostro impegno, ogni anno di calendario vengono assegnate ai dipendenti otto ore da dedicare al volontariato. 

  • La risposta alla crisi

    La rapida diffusione del COVID-19 ha messo a dura prova molti operatori sanitari impegnati a offrire cure e assistenza ai pazienti colpiti. 

    Di fronte a questa sfida straordinaria, 3D Systems è intervenuta immediatamente per offrire i propri servizi e ha invitato clienti e partner a unirsi nella condivisione delle risorse per aiutare a superare questa pandemia. 


Pratiche e governance responsabili

Ci riteniamo responsabili dell’adozione di pratiche e politiche etiche e responsabili.

Relazioni con gli investitori

Visita il nostro sito web dedicato alle relazioni con gli investitori per accedere ai nostri documenti sulla governance, ai documenti della commissione del Consiglio e alle biografie dei consiglieri di amministrazione e dell’amministratore delegato.

3D Systems

Salute e sicurezza

La salute e la sicurezza dei nostri dipendenti sono la nostra principale priorità. Sono il motivo per il quale continuiamo a investire in politiche e programmi di sicurezza e benessere e sono anche la ragione per la quale continuiamo a superare gli obiettivi di sicurezza del settore.

  • Immagine con un segno di spunta all’interno di uno scudo

    Standard di sicurezza

    Tasso di incidenti dello 0,60 rispetto alla media del settore della produzione additiva del 3,1 registrato nel 2020*

  • Immagine con un cuore e una linea di polso

    Programmi di benessere

    Piani sanitari completi, congedi flessibili e un programma di assistenza ai dipendenti che include una varietà di risorse di benessere

  • COVID-19

    Per tutto il periodo della crisi abbiamo implementato oltre 30 iniziative volte a migliorare la sicurezza e ridurre il rischio per i nostri dipendenti e le operazioni

*L’OSHA (Occupational Safety and Health Administration) definisce un infortunio registrabile (vale a dire un infortunio o una malattia registrabile) 1) qualsiasi fatalità correlata al lavoro, 2) qualsiasi infortunio o malattia correlati al lavoro che causi la perdita di coscienza, giorni di assenza da lavoro, limitazioni nel lavoro o trasferimento a un altro incarico, 3) qualsiasi infortunio o malattia correlati al lavoro che richieda cure mediche oltre il primo soccorso o 4) qualsiasi diagnosi correlata al lavoro di cancro, malattia cronica irreversibile, fratture ossee o rotture di denti e perforazioni di timpani. Indice di frequenza della totalità degli incidenti registrabili (TRIR) = numero di infortuni e malattie x 200.000 diviso il numero di ore lavorate da tutti i dipendenti. 3D Systems ha effettuato 4.979.268 ore di lavoro, pari a un indice TRIR registrabile OSHA di 0,60.